Plus qu'une enquête d’engagement.
Un véritable baromètre social.
SpeakUP Pulse Survey va complètement transformer votre manière de conduire l’engagement et la satisfaction dans l’entreprise.
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Passez aux enquêtes d’engagement nouvelle génération avec une méthodologie innovante qui prend le pouls de votre organisation.
Fidéliser et engager vos collaborateurs autour d’une interface multi support unique et ludique qui invite à l’échange et au partage.
Ne vous focalisez que sur l’essentiel. Nous vous fournissons automatiquement les analyses qui vous permettent d’agir efficacement.
Avec SpeakUP Pulse Survey, vos collaborateurs participent au quotidien à la vie de l’entreprise en donnant leurs avis et en faisant remonter l’information facilement au travers d’une interface simple et ludique.
Une véritable révolution dans les enquêtes d’engagement :
SpeakUP Pulse Survey c’est aussi et avant tout une interface pensée par des professionnels RH et des psychologues du travail pour administrer en quelques clics vos campagnes d’enquête et identifier précisément les sujets importants pour votre entreprise.
Une nouvelle manière d’engager et fidéliser :
Bien plus que de simples enquêtes, notre interface vous offre une opportunité unique de mieux communiquer avec vos collaborateurs pour répondre plus directement et justement à leurs attentes.
Répondez aux besoins de votre entreprise :
Avec une remontée d'informations régulière, SpeakUP Pulse Survey vous permet d'identifier rapidement et sans filtre les disfonctionnements dans votre organisation.
En ouvrant un nouveau canal de discussion simple et adapté aux nouveaux modes de communication, vous collaborez directement à rendre l'entreprise plus efficace.
En donnant l'opportunité à vos collaborateurs de s'exprimer et d'être moteur des transformations de l'entreprise au quotidien, vous les engagez, tout simplement.
Découvrez dès maintenant notre nouvelle interface en répondant à une de nos enquêtes.
Pionnier de l’innovation mondiale dans le domaine des biotechnologies, bioMérieux est également à la pointe lorsqu’il s’agit de faire évoluer la fonction ressources humaines. Systématiquement classé dans le top trois des meilleurs employeurs de la région Rhône-Alpes pour ses politiques sociales novatrices, bioMérieux nous a fait confiance en devenant early adopter de SpeakUP Pulse Survey.
82 % des collaborateurs
pensent que l'initiative SpeakUP Pulse Survey est un atout pour mieux faire remonter l'information.
96 % des collaborateurs
ont validé le design et la fréquence de nos questionnaires pulse (3 minutes, une fois par semaine).
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